国家统计局上海调查总队昨天公布了2011年上海市高校应届毕业生就业情况报告：就业形势总体好转，八成受访者“恋沪”情结明显，本科生平均税前薪资3914元。

　　为及时反映今年本市高校毕业生就业状况，今年5月至6月，国家统计局上海总队在开云体育最新官网入口网址查询 、华东师范大学、上海工程技术大学、上海电机学院等10余所院校的近600名应届毕业生中开展了2011年上海市大学应届毕业生就业情况的调查。

　　八成受访者已有工作去向

　　今年本市应届大学毕业生就业形势总体良好。调查显示，截至6月中旬，八成受访毕业生已有工作去向。其中31.4%的受访者已在签约单位工作；只有20%尚未找到工作，还在继续求职。

　　来自各大高校就业指导中心的老师表示，随着国际金融危机影响的日渐消退，制造业国内外订单持续增加，同时也拉动外贸、物流等服务行业的发展。这些专业岗位人才需求大量增长，给大学生就业带来利好消息。多数企业招工目标明确，应用型人才备受青睐。企业更注重人才的综合素质及人才与本企业需求的匹配度。值得注意的是，学生干部、世博志愿者因其较强的责任心、较高综合能力和奉献精神，也受到企业的广泛欢迎。

　　此外，一部分专业就业难度相对较大，主要集中在哲学、历史、生物、化学、对外汉语、心理学、摄影学等学科。这些学科人才需求相对偏少，但部分学校的专业培养方向、课程设置仍沿用传统的教育模式，使得这些专业毕业生知识结构与人力资源市场需求有较大差异。

　　女生“恋沪”情结更明显

　　有81.4%的受访者表示期望留在上海工作，4.8%期望去中东部二三线城市，4.3%期望去北京、广州等其他一线城市，仅1.4%期望去西部城市，另有8%表示无所谓。这表明，高校应届毕业生有明显“恋沪”情结。

　　对上海生活环境较为熟悉和适应、在大城市眼界开阔、就业机会多、生活质量高、对个人发展更为有利是本市大学毕业生希望留在上海工作、发展的重要原因。受男性在婚恋、买房、购车等方面支出压力较大的传统观念影响，男性受访者期望留沪比例为77.5%，低于女性受访者的86.6%。

　　从分组数据来看，上海生源期望留沪的比例为94.3%，外地生源为58.7%。分析认为，造成这一明显差别的主要原因是上海生源对本地的高度认同感及离家近便于互相照顾等因素使他们不愿意离开上海，而非上海生源在上海工作租房等生活成本较高，生活压力大、缺乏归属感以及难以取得上海户籍、顺利融入上海等因素促使他们并不把本市作为就业地的唯一选择。

　　首份工资与预期有落差

　　根据调查数据加权平均得出，今年毕业的大专生税前期望月薪为3924元，本科生为4396元，研究生为6147元。在对已签约的毕业生薪资情况进行加权平均后，大专生税前薪资为2577元，本科生为3914元，研究生为5114元，毕业生签约薪资总体上比预期偏低。

　　分组数据显示，不同类型学校的学生对薪资期望有较大差异。“211工程”或“985工程”类院校的毕业生税前期望月薪为5267元，其他重点院校为4687元，一般本科院校为4048元，其他院校为3904元；而从实际签约来看，“211”或“985”工程类院校已签约的毕业生税前薪资为4758元，其他重点院校为3748元，一般本科为3581元，其他类院校为2526元。

　　不过，大多数毕业生心态良好，他们表示近两年为知识积累和专业技能实践性学习阶段，薪资略低于预期可以接受。调查显示，已签约的毕业生中，有14.4%对第一份工作表示很满意，57.6%表示较满意，两者合计为72%；25.8%表示一般；2.2%表示不满意。