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宁波材料技术与工程研究所材料腐蚀博士后/工程师招聘

时间:2023-03-24 09:01 作者: 开云app官网登录入口手机版

材料腐蚀评价方向博士后/工程师

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团队简介

苛刻环境材料耦合损伤与延寿团队,隶属于中国科学院海洋新材料与应用技术重点实验室,主要从事海洋强耦合损伤与防护研究。团队现有固定人员30人,包括中国工程院院士、国家杰青、国家万人计划等。

岗位职责

主要配合团队腐蚀防护监测评价方面重大任务需要,开展实验室研究与外场试验。

研究方向

腐蚀电化学

学历要求

硕士

专业要求

材料、工程、自动化等

其他要求

1.具有扎实的专业基础和实验操作能力、良好的分析问题和解决问题的能力;

2.具有踏实肯干的品质,具备良好的团队合作精神和沟通协调能力,具备较强的承担任务和责任担当能力;

3.有相关项目经验者优先;

4.身心健康,符合任务要求。

薪酬待遇

博士后:

基本年薪:博士后税前起薪27万;优秀博士人才可申请宁波材料所博士后人才项目,优秀博士后税前起薪30万,事业编制聘用;特聘青年研究员,税前起薪35万,事业编制聘用;

科研经费:博士后,科研经费5万;优秀博士后,提供一次性科研经费40万+5万;特聘青年研究员,提供一次性科研经费100万+5万;入选博士后基金项目提供1:1科研经费匹配;入选博新计划生活津贴40万直接给到个人,科研经费23万累加;获得特别研究助理项目支持60万,科研经费累加。

福利保障:人才公寓(可拎包入住)、带薪年假、五险一金、职工食堂、免费体检、工会福利等;

职业发展:博士后出站,可以申请中国科学院青年人才计划支持,科研经费支持最高可达800万(中国科学院提供400万,宁波材料所提供400万);留所比例90%以上,事业编制岗位聘用;

留甬补贴:博士后出站留所工作享受留甬补贴40万,去宁波企业可享受留甬补贴60万。

其他补贴:符合条件的世界100强海外毕业生可享受宁波市发放补贴5万。

工程师

基本年薪:按照国家及中科院相关规定,提供有竞争力的薪酬;

年底绩效:根据个人年度贡献核定年底绩效;

其他津贴:单位发展绩效津贴与所内发展同步;岗位任职年限津贴在同一岗位逐年累加;

福利保障:五险一金、带薪休假、职工食堂、免费体检、工会福利等;

职业发展:提供学习和培训机会,畅通的岗位晋升通道。

联系方式

maofeixiong@nimte.ac.cn

来源:https://recruit.nimte.ac.cn/view-25852.html


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提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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