浙江师范大学人力资源部2022年招聘工作人员启事

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一、招聘岗位及待遇

本次招聘岗位为人力资源部行政助理，共设岗位数1个。由派遣公司与受聘人员签订聘用合同，相关待遇按学校有关规定执行，并按规定办理社会保险。

二、招聘条件

1. 学历要求：本科及以上。

2. 工作性质：全职。

3. 工作内容：参与博士后工作站的建设及博士后招聘、管理等相关工作。

4. 具体要求：责任心强，做事利索，具备一定的文字综合能力以及办公软件应用能力，英语口语交流能力好。

三、报名方式及录用办法

1. 报名者根据岗位条件如实、完整填写《浙江师范大学工作人员应聘报名表》（见附件），并将报名表、学历学位证书、相关技能证书扫描件发送至招聘邮箱招聘邮箱zhaopin@zjnu.edu.cn, 电子邮件主题为“应聘岗位+姓名”，报名时间截至2022年9月26日。

2. 人力资源部组织应聘人员面试并确定入围人员名单。面试时请提供身份证、各类证书、最高学历和职称证书原件（交复印件备查）及其他证明材料。具体面试时间另行通知。

3. 按相关规定进行体检。

四、聘用

聘用人员试用期一般为3个月，试用期满经考核合格后方可聘用，聘期为1-3年，具体时间以聘用合同为准。

五、咨询

有关招聘工作的具体问题，可发邮件至zhaopin@zjnu.edu.cn或致电0579-82282441进行咨询（姜老师）。（投递简历邮件标题为：姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ #开云app官网登录入口手机版# ）

附件：浙师大工作人员应聘表.doc

来源：http://rsc.zjnu.edu.cn/2022/0922/c7374a403050/page.htm