中国矿业大学电气工程学院电气化低碳技术研究所招聘科研助理临时岗位人员的通知

一、招聘岗位、岗位职责与岗位要求

岗位：科研助理1名

（一）岗位职责

1.协助开展研究所实验室建设、仪器设备管理及维护，实验材料采购、入库及领用等相关工作；

2．负责研究所工作室及实验室安全培训、安全准入、风险评估、安全检查及整改等安全管理工作；

3.协助开展科研项目预算编制、合同签订、入账报销等相关财务管理工作；

4.协助处理规章制度及文化建设、研究所档案整理及利用工作、研究所环境卫生整洁等日常工作事务；

5.根据科研项目需要参与科研工作，协助研究生开展实验方案设计论证、实验安全风险评估及整改，实验平台建设及维护等科研工作；

6.负责组织研究所日常学术交流活动，如组织研究生选题、答辩等活动，接待来访人员、组织研讨会或专题报告会等；

7．完成领导交代的其他任务。

（二）岗位要求

1.具有本科及以上学历，电气工程、电子信息类、自动化、计算机或机电类相关专业；

2.年龄不超过40周岁，身体健康、能胜任本职工作；

3.熟练掌握电气电子工程领域电路仿真、系统模拟、电气绘图设计工具、软硬件系统开发设计者优先；

4.热心教育科研事业，品行端正，具有良好的职业道德和较强的责任意识、服务意识、保密意识和团队合作意识；

5.熟悉并掌握相关财经法律法规、科研经费管理等制度，能熟练使用Office，Visio，Photoshop等日常办公软件。

二、岗位性质

录用人员不纳入学校编制管理。录用人员按劳务派遣形式用工，签订劳务派遣合同，办理徐州市社会保险。

三、招聘程序

用人单位对应聘人员进行资格审查和详细了解，确定参加考核人选，由用人单位组织考核，确定拟聘人选，并将拟聘意见反馈给人力资源部。人力资源部对拟聘人选进行公示，公示无异议后，按照规定和程序办理相关聘用手续。

四、时间安排

应聘者请于2023年1月20日前登录学校人才招聘网（网址：http://zp.hrs.cumt.edu.cn），注册并按要求填报相应岗位，并如实填写相关信息。

联系人：张老师、陈老师

联系电话：15062190546，0516-83590207

中国矿业大学人力资源部

2022年12月20日

来源：https://hr.cumt.edu.cn/info/1019/4645.htm