福建省龙岩市2023年招聘事业类（古田干部学院）引进生
为深入实施新时代人才强市战略，推进“才聚龙岩”行动计划，根据《中共龙岩市委人才工作领导小组关于印发<关于实施“紫金山英才专项行动”的若干措施>等8份文件的通知》（岩委人才[2022]3号）文件精神，决定重点从“双一流”高校引进5名优秀毕业生来岩工作，作为龙岩市事业类（古田干部学院）引进生。
一、岗位安排及政策待遇
（一）工作岗位
本次选拔引进的岗位、人数及资格条件等要求详见《龙岩市2023年事业类（古田干部学院）引进生招聘岗位需求表》（附件8）。
（二）政策待遇
1.除享受事业单位同等条件人员的工资、社会保险及福利等待遇外，由市级人才专项经费分别给予硕士35万元、博士55万元一次性安家补助。
2.在学院内安排单身公寓一套。
3.将引进的“双一流”建设高校毕业生作为古田干部学院重点培养的专业技术人才，职称评聘给予倾斜。
二、选拔对象与资格条件
选拔引进对象：“双一流”建设高校（“世界一流大学建设高校”所有学科的硕士、博士均为引进对象；“世界一流学科建设高校”对应学科的硕士、博士为引进对象）、国际知名三大世界大学排名最新同时排名前200大学（国际知名三大世界大学排名以ARWU世界大学学术排名、QS世界大学排名和THE世界大学最新排名为准）全日制应往届硕士及以上毕业生，具体以岗位要求为准。
同时，引进生应符合以下资格条件：
（一）政治立场坚定
具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，有理想抱负和家国情怀，品学兼优、事业心和责任感强，服从组织安排。
（二）其他资格条件
1.硕士研究生原则上不超过35周岁，博士研究生原则上不超过40周岁（以公告发布时间为准）；
2.报考者的毕业证书、学位证书及其他条件规定的相关资格证书、合格证书等原则上须在公告发布之日前取得（应届毕业生可放宽至2023年12月31日），逾期取消引进资格；
3.未在龙岩市辖区范围内工作过（应届毕业生除外）；
4.在古田干部学院服务期不少于7年，未服务满年限的取消引进生身份，全额退还安家补助；
5.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质（符合公务员录用体检标准），具有符合岗位要求的资格条件和工作能力；
6.机关和国有企事业单位在编在岗工作人员(含试用期内)，须经所在单位、主管部门同意后方可报考。服务基层项目在岗高校毕业生报考的，须经所在服务单位和相应项目县级（或以上）主管部门同意后方可报考，并在报名截止时间之前提交同意报考证明；
7.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍的、被开除公职的、在各级公务员或事业单位公开考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、现役军人、未满约定最低服务年限的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的以及法律规定不得报考的其他人员，不得报考。
三、选拔引进方式与程序
（一）发布招聘信息公告
通过龙岩市“人才e家”、古田干部学院官网、古田干部学院微信公众号、各高校校内就业信息网站等平台发布的招聘公告。
（二）政策宣讲
根据工作实际，成立招聘小组，赴相关高校进行政策宣讲。
（三）现场招聘
报考者现场提交《龙岩市2023年事业类（古田干部学院）引进生报名表》（附件9）报名，经资格审查合格，由招聘小组采取面试（试讲）、组织考察等方式进行现场招聘。经面试（试讲）考察合格的，可现场签订意向合同。
（四）网络招聘
通过现场招聘未完成的岗位需求，可通过网络招聘方式继续招聘引进。
1.报名。报考者可于公告发布之日起将报名表等相关发至院校组织人事部邮箱lydxzzrsc@163.com，截止时间为2023年6月30日。
2.资格审查。由招聘小组负责资格审查，筛选确定笔试、试讲（含面试）人选。
3.考试和考核。院校将视实际报名人数情况适时分批次组织考试。
（1）考试形式。采用试讲(含面试)形式。院校将视报名人数情况决定是否增加笔试环节。
考试成绩计算方法：
a.无笔试环节
总成绩=试讲(含面试)成绩。
b.有笔试环节
总成绩=笔试成绩×40%+试讲(含面试)×60%。
笔试成绩和面试成绩设合格线75分。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用四舍五入方式取小数点后2位。
考试总成绩相同时，名次排列按面试成绩从高分到低分依次确定；出现考试总成绩、面试成绩相同的情况，加试一场。
（2）时间和地点。具体时间由古田干部学院统一通知，地点为古田干部学院。
（3）根据总成绩从高分到低分，以岗位拟招聘人数1：1的比例确定体检对象。
（五）体检
1.古田干部学院根据现场招聘、网络招聘情况统一通知体检时间，未按时参加体检的，取消资格。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
2.体检不合格或自动放弃的，由古田干部学院视具体情况决定是否递补，若需递补按总成绩排名顺序依次递补。
（六）考察
体检合格的人员确定为考察对象。考察不合格或自动放弃的，由古田干部学院视具体情况决定是否递补，若需递补按总成绩排名顺序依次递补。
（七）公示
拟引进人员名单在古田干部学院、中共龙岩市委党校网站公示5个工作日，接受社会监督。
（八）办理入编
经体检合格、公示无异议的，按规定办理相关聘用手续。
四、其他事项
（一）应聘人员如存在弄虚作假行为，或以其他不正当手段通过应聘的，取消其引进资格，并不得在龙岩市事业单位就业。
（二）工作人员应遵守人才引进工作纪律，认真履行职责，招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开。
（三）其他未尽事项，由古田干部学院组织人事部负责解释。联系电话：0597-3089018。
来源：http://www.vlongyan.cn/jeecmsphjrService/html/gsgg/20221219/785.html
开云app官网登录入口手机版//www.garmin-asus.com -硕博人才招聘门户网站!本文链接： //www.garmin-asus.com/region/fujian/gaoxiao/202212/2899538.html
