石杨实验室招聘技术员

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石杨实验室简介

阿尔兹海默症(AD)是造成痴呆症的最主要原因，亦是当今全球最具挑战性的医学难题之一。因其目前发病机制尚未明确，针对其治疗至今仍未有突破性的有效方案。

石杨实验室致力于阿尔兹海默症发病机制与治疗方案的创新研究。我们之前的研究发现，小胶质细胞的激活是推动AD病理生成及神经退行的首要驱动力，当小胶质细胞不存在时，tau的病理生成停滞，tau介导的神经退行被完全阻止。而小胶质细胞的功能受到周围免疫系统的密切调控，AD最强风险基因APOE则可通过免疫调控影响AD的发生发展。这些研究成果发表在Nature、Neuron、EM等期刊。

石杨，美国华盛顿圣路易斯大学博士、博士后，长期从事阿尔兹海默症发病机制与创新治疗方案的研究，研究工作发表在Nature、Neuron、JEM等学术期刊，获得美国神经化学学会、美国神经疾病协会、美国rainwater基金会、华盛顿大学等机构授予的多项奖项，于2022年8月入职北京脑中心研究员。

目前实验室以神经-免疫轴为切入点，系统性地研究免疫系统与神经系统及环境间的互作，并以此为基础，探究AD的发病机制及开发新型AD防治药物。我们是一个非常开放、多学科高度交叉融合的实验室，以关键的科学问题为导向，研究手段灵活多样，研究方法涉及到经典的神经科学、免疫学、生物化学、分子细胞生物学、微生物学、病理学、生物信息学等方向。我们热忱欢迎具有神经科学、免疫学、及生化代谢背景的高水平人才加盟实验室，携手打好AD这场攻坚战。

实验室介绍:https://www.cibr.ac.cn/science/team/detail/918?language=cn

招聘岗位及要求

技术员（2名）

应聘要求：

1. 获得本科或以上学位；

2. 具有生物学背景，熟悉小鼠操作；

3. 具有极强的动手能力和实验技能，熟练掌握细胞实验技术、小鼠立体定位注射、流式细胞术及常规分子、生化技术，掌握电生理技术者优先；

4. 具备很强的学习能力，对于新技术能够快速上手掌握；

5. 具有很强的责任心和工作热情，工作积极主动；

6. 工作认真细致，很少出错；

7. 做事雷厉风行，工作效率高，执行力强，不拖延；

8. 三观端正，品德优良，性格温和，善于沟通，与人相处融洽；

9. 能够长期稳定在实验室工作者优先。

岗位职责：

1. 协助小鼠管理及小鼠基因型鉴定；

2. 协助多个课题进行实验，推动课题进展；

3. 能力允许可独立承担课题。

福利待遇

1. 正规劳动合同制聘用人员；

2. 根据应聘者的经验和能力，提供有竞争力的薪酬（面议）；

3. 享受五险一金、补充医疗保险、免费年度体检、带薪年假等福利；

4. 协助解决住房问题。

工作地点

北京市昌平区中关村生命科学园---医科路9号院3号楼---北京脑科学与类脑研究中心

申请方式

申请材料：

1. 个人简历及证明个人能力的材料；

2. 求职信（自我介绍、求职意向、研究兴趣等）。

联系方式：

请应聘者将申请材料发送电子邮件：shiyang@cibr.ac.cn

邮件主题请注明：“应聘岗位-姓名”。

来源：https://www.cibr.ac.cn/Recruitment/aboratory/detail/1216?language=cn

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