硕博人才求职时最忌讳什么？在求职应试过程中，硕博人才毕业生表现得特别积极，他们在第一关笔试中都很容易过关，但是在面试过程中，就会被一些问题难住，开云app官网登录入口手机版 认为因为一些不必要的失误，往往会导致用人单位对自己产生不好的看法，以后再改变就很难了。

(1)在求职应试交谈中，设法相互沟通，切记曲解、误解对方的话题，也要让对方正确地理解自己的意思。这种交流是相当重要的。

(2)求职应试自己不要对某一问题的看法固执己见，轻试面试人员，并且还大加贬低对方，这样容易造成双方的隔阂。

(3)求职应试回答时，不要对面试人员提出的问题表示难以理解的样子，也不要出现尖锐的针锋相对。

(4)求职应试不要让双方谈论的话题成为自己演讲的题目，喋喋不休，口若悬河，而使双方的角色转换。

(6)在对方讲话时，不要随便打断，要耐心地聆听对方的意见。